La Intendencia contrató directamente a una persona para que cumpla tareas de sereno en la División Talleres y Depósitos. Rubio señaló que habrá más contratos.
Con este se suma a otro que se contrató para el Vivero Municipal. La Secretaria General de la Intendencia, Dra. Macarena Rubio reconoció que “es probable” que haya más ingresos debido a la falta de personal.
“Podemos decir que está a la vista la falta de personal. Tenemos un período con mucho personal de licencia y tuvimos que contratar para las fiestas servicios de 222 para tres locales del edificio, y en vialidad y talleres hay una carencia de personal importante”, dijo la jerarca.
Sobre los últimos contratos, Rubio lamentó que no hubiese plazos. “Desearíamos haber hecho un llamado con las dificultades que hay para elegir un cargo de estas características, es un sereno. Tiene que tener actitudes que en un llamado son difíciles de evaluar como la confianza, el estado físico, etc, pero aún así ¿Qué plazos tenemos?
Esto era realmente una cuestión de urgencia. El vivero se incendió ya han robado y estábamos demasiados regalados”.
Rubio dijo que “podrá ser cuestionable o no pero las razones de urgencias nos llevaron a hacer un contrato de 3 meses. Son por razones de servicio urgente y con todo lo que implica la transparencia del llamado no nos daban los tiempos”.
Según Rubio “tuvimos que recurrir a eso ahora, para las fiestas, porque hay pocos serenos y nos vamos a tener que organizar para el año que viene”.
Sobre el sereno en particular señaló que trata de un funcionario con cualidades.
“Recurrimos a una persona con cualidades que necesitábamos con todo lo que implica ello en cuanto al contrato que está fundamentado en razones de urgencias”.
La secretaria aseguró que “habrá más”. “No se descarta, es probable (porque) tenemos la necesidad y estamos tratando con bastante cautela el tema porque no es como nos manejamos pero los pedidos de los directores no son sólo de una persona sino varias y todo urge.
Paliamos la situación más o menos y sabemos que no está cubierto el 100% de los servicio de la custodia y guardianes. Es cuestionable, se podrá compartir o no, pero las razones son esas y serán sólo por una período”, argumentó.
LA RESOLUCIÓN. La Resolución se encuentra en la última acta dada a conocer públicamente que data del pasado 22 de diciembre, desconociéndose si se basa en algún llamado público para ocupar el cargo que recayó en la persona de Sr. Juan Carlos Diemarch Cabrera.
RESOLUCIÓN Nº 1.778/10.-EXPEDIENTE Nº 2010-86-001-04917. PROSECRETARÍA.
EN EL MARCO DE LAS MEDIDAS DE SEGURIDAD QUE SE VIENEN ADOPTANDO, SE DISPONE LA CONTRATACIÓN DE UN SERENO PARA PRESTAR SERVICIOS EN EL DEPARTAMENTO DE TALLERES Y DEPÓSITOS. VISTO: La información aportada por parte de la División de Servicios Varios, respecto a la carencia de funcionarios para cubrir las necesidades de vigilancia. RESULTANDO: I)Que existen dependencias de la Intendencia que por sus características, ameritan una especial atención. En efecto, representan riesgos por siniestros, hurtos, etc., y no se dispone de personal para cubrir la totalidad de los horarios.
II)Uno de ellos, sin lugar a dudas, es el Departamento de Talleres y Depósitos, por su área edificada y su importante predio destinado a los talleres, depósitos, garajes, como asimismo, por la cantidad de materiales y repuestos; además, de maquinaria, vehículos, herramientas, etc.- También merecen especial y particular atención, los depósitos de combustibles, lubricantes y cubiertas. CONSIDERANDO: Que todo ello amerita plenamente la adopción de medidas de seguridad y vigilancia, en forma particular, para esa unidad, sin perjuicio de las proyectadas con carácter general y que habrán de implementarse próximamente.
EL INTENDENTE DE FLORIDA RESUELVE: 1)DISPONER la contratación del Sr. Juan Carlos DIEMARCH CABRERA, por el plazo de noventa días, mientras se implementan y se concretan las medidas que habrán de adoptarse con carácter general; para cumplir tareas de Sereno en el Departamento de Talleres y Depósitos, -Escalafón de Servicios Auxiliares Grado II- a la orden del Departamento de Servicios Varios. 2)PASE a sus efectos a las Direcciones Generales de Administración, Hacienda y Departamento de Talleres y Depósitos.
3)CUMPLIDO de conformidad, archívese.
FloridAdiariO 
Municipal, así que era alcahuete de los milicos!! Concursos en la dictadura? jajajaj, cuando había decenas de miles de funcionarios públicos destituidos o encarcelados. Así que ocupaste el lugar de una persona que podía estar presa, destituída o desaparecida? A mi se me caería la cara de verguenza confesarlo. Pero bueh, capaz que hasta del frente amplio sos ahora. Acomodado de la dictadura resultaste Municipal!! Yo me rajo de Florida de la verguenza
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Muy bueno tu aporte Gastón, se ve que estás informado, entonces sabrás que los sorteos en la anterior administración se hacían en la JUNTA con la COMISIÓN DE EMPLEO, integrada por TODOS LOS PARTIDOS POLÍTICOS, y con el ESCRIBANO de la IMF, claro no era HERMÓGENES , será por eso que no te sirve? O el escribano de la IMF también es del FA? Cualquier excusa biene bien para pegar al gobierno del FA, pero esta Administración no le podemos criticar la COMISIÓN DE EMPLEO , porque no tiene una lástima, A DEDAZO entran y entran Y COMO DICE LA INTENDENTA «HABRÁ MÁS»
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GONZALO ni ahi de perteceder a la fuerza política de la intendencia, soy jubilado y la política no me importa mucho. Los sorteos esos eran dudosos y si hubo trucos como se comentó en su momento, fueron buenos ilusionistas y ojo, nunca dudé del Escribano …
De ultima tenés razón y es cierto, el grupo de EMPLEO por lo menos regulaba algo, estos son un desastre directamente.
Que los Ediles hagan lo que tienen que hacer y CONTROLEN y no es pondr palo en la rueda, si se exponen como lo están haciendo, hay que darles palo y listo. Que se jodan por desprolijos.
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Creo que los sorteos realizados en la JUNTA , con la comisión de empleo integrada por todos los partidos políticos y en presencia del escribano municipal son la garantia que toda persona que se inscribe necesita tener porque las expectativas siempre son muchas, cuando se dice que fue dudoso ahí se emabarra la cancha porque de quién tenenemos que dudar?
Sabemos que algunos votantes del fa criticaron este mecanismo porque esperaban que ganando el frente pudieran ellos tener su puesto de trabajo y no entendieron que era todo lo contrario que se tenía que hacer dando a todos las mismas posibilidades, pero bueno , aveces pasa.
Los EDILES deberían buscar el camino que debe ser el de la LEGALIDAD y sin importar que partido gobierne exigir que se cumpla con la normativa vigente de lo contrario serán cómplices de gobernar fuera de la ley y no pasa solo por criticar. Es muy sencillo , un gobierno departamental dentro de las normas vigentes , eso dijo la INTENDENTA que esperaba de su gobierno, que es el de TODOS LOS FLORIDENSES.
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En la epoca militar habían concursos, por lo menos para administrativos lo había. El que no sabe que no hable.
También esta administración ha venido haciendo algunos concursos y sorteos, es una lástima que lo bueno se desvanezca con este timpo de cosas.
Respecto a los sorteos que hizo el Frente Amplio … ARREGLADO papá, o vaya casualidad que la mayoría que entraba eran de esa fuerza política. que tuvieran el numerito de antemano no conviente en cristalinos los sorteos. Nadie revisó la bolsita de los numeros … nadie y obvio, ni el escribano sabría que esto estaba cocinado.
Dejensé de joder y no sean hipocritas.
A ver… no fue un contrato pero algún frentista o edil cuestionó a Giachetto cuando cerró la gomería y durante 5 años mandó a arreglar todo a una gomeria particular. Hubiera sido mejor que lo hubieran contratado y no que le dieran directo los trabajos, además ese empresario era del frente ¿o no lo saben ahora?
Y los caños y la gravilla y las columnas etc.etc. que se compraban directo afuera … y la empresa de San José que usó herramientas municipales, cammiones, etc. para cortar las palmeras por aquel tema del piojillo de las palomas … ¿Quieren mas? hay mucho mas NO SEAN HIPOCRITAS son todos iguales
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Yo en tre en la epoca militar Jose y fue por concurso, esos que ahora no hay.
Y felicito al gremio por lo que salio hoy en la prensa.
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Che, «Municipal». ¿Cómo entraste a la Intendencia? ¿Por concurso, por sorteo,o por amiguismo? ¿O en la época de la dictadura militar? SEría bueno saberlo
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que mamarracho, esto es subestimar la inteligencia de los floridenses…pero cada pueblo tiene el gobernante que se merece y Florida los eligió! a llorar al cuartito!
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Tú lo dices José, OSE «realizó un llamado» , fue público y apareción en los medios de prensa local, cualquier parecido con la IMF es pura coincidencia, porque por ahora no apareció el llamado a Sereno, Sereno Bis, Técnico Forestal, Técnico en Informática, etc etc etc…………………………..AH, es verdad no se puede hacer porque no dan los tiempos, y además debe ser de confianza,»con todo lo que implica la transparencia del llamado no nos daban los tiempos”. Y si la transparencia les importa poco, contratan directo y ta.
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Gracias Ricardo por la informaciòn.
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para don José, para que mejor busque antes de hablar…
31/12/2010 – Llamado Público para contratar Personal Eventual Zafral en distintas localidades del territorio nacional
La Administración de las Obras Sanitarias del Estado – OSE, a través del Departamento de Recursos Humanos – División Reclutamiento y Selección, convoca a ciudadanos/as interesados/as en participar en un Llamado Público y Abierto, a Nivel Nacional, para desempeñarse como personal eventual Zafral, para cubrir 243 (doscientos cuarenta y tres) puestos de trabajo, como Peones/as de Refuerzo de Bombeo en diferentes dependencias del Organismo (Montevideo e Interior), durante el período comprendido entre el 1º de febrero de 2011 y el 17 de junio de 2011.
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Agregado
En este link se encuentran las bases del llamado de OSE y por favor reenviesé a quienes no tengan empleo.
Haz clic para acceder a bases_zafrales_enero_2011.pdf
Allí, entre otras cosas, se establece que la Modalidad de Selección (. . .) será por sorteo en la Dirección Nacional de Lotería y Quinielas.
Saludos
El equipo de FloridAdiariO
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OSE tiene un Sindicato no??
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hoy OSE relizó un llamado para la contratación de zafrales, también por tres meses, exactamente igual que la intendencia, sin sorteo ni nada. ¿Por qué nadie sale a denunciar los acomodos en OSE?
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Un sorteo por favor!!!!! tanto cuesta?????
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Me gusta la parte que dice » habrá más» , como diciendo no joroben por que esto sigue y qué? Lo de la carencia de funcionarios y necesidades del servicio han sido las excusas perfectas para contratar: técnico forestal, capataz, sereno, sereno bis, técnico en informática, y debe haber alguno más por ahí que no me acuerdo, CONTRATACIÓN DIRECTA, porque con la expresión de deseo no alcanza Sra. Intendenta, «desearíamos haber hecho un llamado» haganló y punto.
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Florida, enero 03 de 2011.
VISTO:
Que la Intendencia Municipal de Florida viene realizando contratación de funcionarios, en algunos casos en forma directa y sin que los mismos se ajusten a las normas vigentes en materia de ingreso a la función municipal.
CONSIDERANDO I) Que si bien es cierto, existe en algunas áreas una visible carencia de personal, lo cual impide el correcto cumplimiento de algunos servicios, ello no justifica de manera alguna el apartamiento de las disposiciones vigentes en materia de ingresos a la Intendencia Municipal.
CONSIDERANDO II) Que a fin de preservar entre otros aspectos, la carrera administrativa, la igualdad de derechos y oportunidades y la transparencia, resulta necesario garantizar el respeto de las normas y procedimientos claramente establecidos en esta materia.
CONSIDERANDO III) Que estas situaciones vienen generando malestar en nuestra masa social y mérito a ello resulta necesario el análisis y evaluación de las mismas.
ATENTO, a lo precedentemente expuesto y a los mandatos recibidos tanto del 3er. Congreso Dptal de Funcionarios Municipales realizado el 22 de octubre de 2010 y la posterior Asamblea celebrada el 28 de octubre de 2010.
EL CONSEJO DIRECTIVO DE ADEOM FLORIDA
R E S U E L V E:
1-REITERAR nuestra firme postura a favor del estricto cumplimiento de las disposiciones vigentes en el Estatuto del Funcionario y puntualmente a lo establecido en el Art. 66, donde claramente se expresa que “El ingreso a las categorías funcionales A, B, C, E y F de la Intendencia Municipal de Florida será en el cargo vacante de inferior grado en la especialidad del correspondiente escalafón. Se realizará por concurso de oposición y méritos o méritos y prueba de aptitud en las 4 (cuatro) primeras y por sorteo en la última.”
2-EXPRESAR nuestro desacuerdo con todas aquellas contrataciones de funcionarios realizadas en forma directa y obviando el marco jurídico existente, por entender que las mismas debilitan las garantías que aseguran una carrera administrativa justa y con igualdad de derechos y oportunidades para todos.
3-REALIZAR las comunicaciones de estilo.
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Esto es un mamarracho!!!!!!!, no tiene verguenza la secretaria
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jajajaja y alguien cree que a los 90 días van a cortar el contrato ??? Siga el baile … Pa’ Dentro y vamos por otro mas … jajajaja
Ya la Intendenta dijo que VIENEN MAS y MAS y MAS … jajajaja
!!!Que desparpajo!!!
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No existe ninguna norma que establezca que por razones de «urgencia» se pueda violentar los procesos establecidos. Los ingresos «DEBEN SER» de acuerdo a las normas establecidas; además, según se indica en las declaraciones de la propia Dra. Rubio reconoce que existen «procesos transparentes» es decir, que existe conciencia plena de la existencia de estos procesos que por algo están, ahora bien, si llevan tiempo o no, no es excusa.
De última … un regalito de PAPA NOEL …
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